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人事处开展党的群众路线教育实践活动实施方案

发布时间:2013-10-16文章来源: 浏览次数:

人事处开展党的群众路线教育实践活动实施方案

基本环节     时间安排                  活动内容
准备阶段     10月10日 召开支部会议,讨论制定群众路线教育实践活动实施方案。
    10月11日 成立支部活动领导小组,召开支部党员动员大会。
学习教育   10月12-14日 组织党员集中讨论、学习群众路线相关文献,做好学习笔记,处级干部学习笔记不少于8000字并完成心得体会1篇,其余人员学习笔记不少于5000字。
听取意见   10月16-17日 深入院系走访调研,形成部门调研报告报分管领导和活动领导小组办公室。

部门负责人撰写调研报告1篇。

    10月18日 召开“践行群众路线”座谈会,邀请院系代表、博士代表参加,征求意见,分析问题。
查摆问题 开展批评   10月20日-25日 部门撰写“四风”具体表现书面材料,部门负责人撰写对照检查材料。
10月26日-11月5日 召开民主生活会,邀请主管校领导参加。部门负责人代表班子摆查剖析,全体党员开展批评与自我批评。
11月6日-11月17日 召开专题组织生活会2次,全体党员查找不足和差距。
11月18日-11月27日 召开支部会议,组织全体党员对党员干部的对照检查材料进行民主评议;支部撰写民主生活会专项报告报活动领导小组办公室。
整改落实 建章立制 12月1日-12月5日 召开支部会议,讨论整改措施,制定整改方案。
12月6日-12月26日 组织、实施整改方案,对突出问题进行重点整治,形成相关办法、制度。
总结 12月27日-12月30日 组织召开“回头看”座谈会,巩固活动成果,撰写总结报告报活动领导小组办公室。

                                        人事处党支部

                              2013年10月10日